torsdag 11 juni 2009

Kongressen är nu slut...

Nu är det över. Alldeles nyss avslutades kongressen med ett bildspel, över vad som hänt dessa fyra dagar. Kommunals Petra Larsson var uppe på sen, och med på bild i bildspelet. Nu är det som det är sagt, fem år till nästa gång, men det är nu arbetet ska börja, så att vi är starkare till nästa möte.

Kongressens längsta talarlista...

... just nu pågår en diskussion om allmännyttiga verk, hur styr vi våra gemensamma nyttigheter som vatten, avlopp och renhållning. Här finns det helt klart olika åsikter inom EPSU, och talarna är inte bara många, deras tal är ganska långa. För nästa alla talare sitter ordförande på en knapp som piper, för de har använt sina fem minuter.

Just nu sa talaren, vatten är en mänsklig rättighet, och det sammanfattar EPSU:s åsikt. Vattenfrågan är viktig, och den betyder mycket för de som inte har råd att köpa rent vatten.

onsdag 10 juni 2009

Ordning efter lite oordning

Det ska röstas till lite olika val. Idag försökte presidiet att genomföra en röstning medan folk pratade från talarstolen. De han bara fram till bokstaven B, innan Britta Lejon från Sverige ställde en ordningsfråga. Hon gillade inte att blir störd när man försökte lyssna på talaren, av att många skulle fram och lämna sin röstsedel. Ordningsfrågan möttes av stora applåder, så Britta var inte ensam om att bli störd.

Presidiet tog till sig kritiken, och avlämnandet av röstsedlar flyttades till sista aktivitet innan lunch, där det fungerade riktigt bra och gick snabbt att genomföra.

Nej till frihandel med Colombia


Nej, till frihandel med Colombia, det säger EPSU:s kongress idag efter ett förslag från fem engelska fackförbund. EU genomförde en tredje runda med handelsförhandlingar i maj 2009, och målet är att få till ett frihandelsavtal innan utgången av 2010. Detta säger EPSU helt klart nej till.

- Vi beklagar att regimen i Colombia förblir en skamfläck på kontinenten. EPSU kräver att internationella samfundet vidtar åtgärder som garanterar att rätten till liv, föreningsfrihet och möjligheter till normal facklig verksamhet i Colombia, står det i den brådskande resolutionen om stöd för fackliga rättigheter - nej till frihandel med Colombia.

Det är fackföreningsrörelsen i Colombia som bett om solidaritet. De vill att frihandelsavtalet mellan EU och Colombia blockeras.

EPSU kallar det för särskilt skamligt att EU överväger att teckna ett sådant avtal vid denna tidpunkt. USA har i princip blockerat sina förhandlingar med hjälp av amerikanska fackföreningar. Att Norge upphävt sina förhandlingar, så fortsätter ännu EU med sina.

Det som EPSU och dess medlemsorganisationer ska göra är:
Använda allt sitt inflytande att driva kampanj mot det föreslagna frihandelsavtalet med Colombia.
Öka medvetenheten om colombianska fackföreningars kamp och undersöka alla möjligheter till solidariska insatser.
Formellt be EFS att samordna europeiska fackföreningensrörelsens insatser för att trygga att frihandelsavtal inte undertecknas med regimen.
Vi är igentligen inte mot frihandel, men vi är mot dödandet av fackligt aktiva, sa en talare på kongressen.

Offentliga tjänster ska ha hög kvalité


Resolutionen R.1, om offentliga tjänster av hög kvalitet antogs av kongressen. Många av talarna pratade om att detta var en nyckelresolution för EPSU. Där konstateras att offentliga sektorn är en livskraftig och väsentlig del av den europeiska sciala modellen.

- Det krävs att de offentliga tjänsterna har en hög kvalite, och det krävs att vi tillvaratar medlemmarnas kunskap för att få offentliga tjänster av hög kvalité.

- Vi måste hålla samman, och vara en motkraft. Det är viktig att vi inte sluter oss. Finanskrisen är en global kris, och vi behöver gemensamma lösningar, sa Kommunals ordförande Ylva Thörn till kongressen.

Offentliga tjänster av hög kvalité är en av lösningarna på den finansiella krisen.

Skrämmande utveckling i Lettland


En delegat från Lettland begärde ordet, och berättade om en skrämmande utveckling. Han har fått rapporter hemifrån om ett förslag att sänka de offentliganställdas löner med upp till 50 procent. Ett förslag som bara kommer att förvärra krisen i Lettland. EPSU-kongressen kommer att ta ett skarpt uttalande mot den lettiska politiken. Mer information kommer.

Lika lön är namnet

Nu är resolutionen antagen om lika lön. SKTF var uppe och pratade om det vi kallar strukturella löneskillnader, det vill säga, att om ett yrke har fler kvinnor, så är lönerna lägre, och det drabbar även männen i dessa yrken.

Debatten blev bra, flera konstaterade att början till detta redan fanns i Rom-fördraget, och nu mer än 50 år senare borde vi ha hunnit längre. Nu när det gått då lång tid tyckte många att EPSU skulle öka farten, och verka för att visionerna ska bli verklighet.
- Fakta räcker inte, det krävs också vilja, se den finska delegaten Teija Asara-Laaksonen och konstaterade att facket her en egen och viktig roll i detta arbete. Sen berättade Teija om att man kan tycka att det borde vara en stadig utveckling till det bättre, men att i Finland hade kvinnornas del av lönen sjunkit från 83 procent till 80. Hon berättade om facken i Finland hade en överenskommelse med regeringen, om en satsning på jämställda löner, och att målet var att nå 85 procent till 2015. Hon uppmanade andra länder att göra samma sak.
- Det finns ingen lösning som funkar för alla, men alla kan göra något.

Halvvägs...

Nu har vi haft två dagar av fyra, så det är verkligen att halva kongressen är gjord. Jag är överraskad så här långt. Detta är min första kongress på Europa-nivå, och hade trott att det skulle vara yvigare. Längre inlägg och fler talare, men så är det inte. Det är en verkligt disciplinerad kongress, där alla håller sina tider, där sakfrågan är i centrum.

Däremot är lokalerna vi sitter i, exakt som jag har trott. Dåliga stolar, trångt mellan bänkarna, svårt att balansera sina papper, ingen ström som vi kan låna i lokalen. 43 trappsteg upp, så svårt för den som har svårt att gå i trappor.

Idag ser jag fram mot de tre akuta förslagen. Det handlar om uttalande som stöd till olika delar av världen. Internt kallas dom bara för Colombia, Turkiet och Israel, men exakt vad dom innehåller, det får ni veta om ni fortsätter att följa denna blogg. Återkommer senare idag, nu börjar förhandlingarna.

tisdag 9 juni 2009

Grönt ljus för avtalsförhandlingar och social dialog

Det behövs en ny social modell för Europa, och fackliga rättigheter, avtalsförhandlingar och social dialog måste vara en del av den. De beslutade EPSU idag på kongressen i Bryssel.

i resolutionen står det att EPSU arbetar för att förbättra offentliganställdas arbetsförhållanden och löner. EPSU kämpar mot dålia arbetsförhållanden, låg lön, och orättvisa löneskillnader. Detta kräver samordnade åtgärder av facket på alla nivåer genom avtalsförhandlngar och social lagstiftning. Skrivningen om lagstiftning är något som de nordiska facken inte riktigt gillar. Därför gick kommunals delegat Maria Hansson upp i talarstolen och klargörde om nordens ståndpunkt.
- För oss är kollektivavtalsförhandlingar jätteviktiga, och vi vill inte ha någon inblandning från staten, utan ska hantera detta själva, sa Maria Hansson.

Brådskande att göra något mot den ekonomiska krisen

EPSU-kongressen presenterade en raded förslag om hur den ekonomiska krisen ska mötas. Det finns en stor enighet bland Europas fackföreningar att det måste ske något, och nu finns det en lista med förslag på vad som ska göras.

Det finns en ilska i Europa. Att de arbetande ska betala en kris de själva inte varit med och skapat. Hoten som idag möter många offentliganställda är att bli av med jobben, frysta löner eller till och med lönesänkningar. Flera olka regeringar har lagt fram förslag om att omförhandla kollektivavtal för offentliganställda som förutsåg löneökningar i framtiden. Inte bara lönerna påverkas utan det samma gäller pensionerna, även om de var låga redan från början.

Detta kan inte pågå, och EPSU la idag fram en resolution med förslag om hur regeringar och EU ska möta krisen. Här en sammanfattning av vad man vill göra.
* Den offentliga sektorn har en stark och viktig roll i återhämtningen för Europas ekonomi. Offentliga tjänster spelar en viktig roll i att skydda medborgarna från den ekonomiska krisen.

* Krav på en omedelbar nationalisering av insolventa banker. Skulle de gå i konkurs, får detta betydande kosnekvenser för arbetstagare, besparingar och det ekonomiska systemet.
* Investera i det sociala Europa. Stärk systemen för arbetslöshetsersättningar, förbättra kompetens och livslångt lärande.
* Krisen hotar arbetstagares pensionstrygghet. Det behövs förhandlingar om hur reserverna kan byggas upp igen.
* Rättvis och progressiv beskattning, främjande av anställningsrättigheter och lika lön, är viktiga byggstenar för hur krisen ska bemötas.
EPSU undestryker att den globala fackföreningsplanen 5-punktsplan ska genomföras. I planen begär man att G20 ska genomföra:
1. En plan för samordnad internationell återhämtning och hållbar tillväxt.
2. Regler för den globala ekonomiska systemet.
3. Bekämpa risken för lönedeflationoch ojämlika inkomster genom bredare avtal.
4. Ett långtgående internationellt avtal om klimatförändringar på COP15 i Köpenhamn.
5. En reform av de globala institutionerna för att få till stånd en global ekonomisk styrning med redovisningsansvar.
EPSU förväntar sig att EU:s institutioner spelar en ledande roll för att verkliga denna färdplan.

- Vi har några väldigt tuffa år framför oss som fackliga organisationer, sa SKTFs ordförande Eva Nordmark i en kommentar till förslagen. Hon efterlyste en chock, en rejäl sådan.
- Det vi behöver är en rejäl trygghetschock, för det går inte att backa sig ur krisen, sa Eva och efterlyste mer politik och lösningar på den ekonomiska krisen.

Den ekonomiska krisen och kampen för att bekämpa den, måste vara det nya europaparlamentets och Europeiska kommissionens främsta prioritering.

Det ska bli färre stickskador i vården

Sjukvård till alla, men framför allt en stark offentlig sektor, det vill EPSU att det ska finnas enligt den resolution som antogs idag.

Var och en ska ha en grundläggande rätt till hälsa, och den måste vara tillgänglig för alla europeiska medborgare och alla invandrare, det konstaterade EPSUs kongress när den accepterade resolutionen sjukvård för alla.

Kongressen antog resolutionen, efter att åtta talare sagt att den bra. Debatten visade på de stora skillnader som finns i Europa. Viktoria Kouel från Ukrania berättade att sjukvårdens andel av BNP sjunkit till 2,2 procent. Detta kan jämföras med EUs tio procent.
- Vi måste gemensamt söka efter lösningen, konstaterade Viktoria, och berättade en en genomsnittslön i Ukrania är 115 euro i månaden. En av de lägsta i Europa.

- Offentliga tjänster, ska vara offentliga, konstaterade Julie Evans från Wales. Hon kontstaerade att vi alltid måste,
- Sätta hälsan före vinsten. Hon hade också en argumentation om att,
- En stark offentlig sektior stärker ekonomin, och skyddar medborarna mot den ekonomiska krisen.

På vissa områden har man nått längre. Efter många och långa diskussioner, finns det nu ett förslag om handlingsplan för att minska antalet skador från stickande föremål. Det är resultatet av förhandlingar mellan arbetsgivarorganisationen Hospeem och EPSU, och som nu läggs fram till EU-kommissionen. Detta för att det ska bli ett nytt direktiv, och så småningom lagstiftning i EUs medlemsländer.
- Vi har varit med och skapat historia. Det är första gången som den sociala dialogen resulterat i ett färdigt förslag från EPSU, säger Kommunals ombudsman Liza di Paolo Sandberg som varit med om hela resan fram till färdigt förslag.
- Det är ett jätteviktigt arbete som skett för våra medlemmars arbetsmiljö, säger Liza.
Nu ska förslaget upp till EU-kommissionen.

Så här lät Petra...

Nu har tekniken varit lite vänlig mot mig, därför kan du nu se Petras inlägg på EPSU-kongressen från igår.

måndag 8 juni 2009

Suveränt Petra...


Det är inte enkelt att gå upp och prata inför en kongress. Inte blir det enklare när det är en europa-kongress. Det blri aldrig riktigt tyst i salen, det pågår alltid ett sorl från tolkarna.


Det Petra sa var att det är bra att EPSU och ISKAs europadel går samman, men att de inte får glömma verksamheten för unga. Hon pratade i lite mer än 90 sekunder, och gjorde det riktigt bra.



Jag har tekniska problem, så jag lyckas inte ladda upp Petras tal på youtube, så iväntan på att tekniken börjr fungera, kan ni få denna bild med Petra i talarstolen.


Kongressen sparkar igång...

... Nu är vi igång. Fullt ös är det på ljudnivån i varje fall i de två mellanspel som varit. En början på en kongress är alltid lite tvekande, så även denna. Jämfört med vårt förbundsmöte i förra veckan, känns tekniken här vara från ett annat årtusende, där man ska gå runt och räkna hur många som kan få rösta. Kommunal har elva delegater på plats. Nu ropades Petra Larsson namn upp, jag springer upp. 

söndag 7 juni 2009

Förmöte - en lugn historia


Dagen innan kongressen börjar, så samlar sig de nordiska delegaterna till ett förmöte. I en källare på ett hotell, kollar man vilka som har tänkt att säga något under kongressen. Det man vill undvika, är att det springer upp många nordbor på samma fråga. Risken finns att bilden av duktiga norden som alltid vet bäst ska förstärkas finns, och det är onödigt att bjuda på detta. Kanske också större chans att få gehör för sin åsikt. Petra Larsson, den yngsta delegaten från Kommunals delegation, insåg att det är hon som ska prata om ungdomsfrågor. Hon och en tjej från norska Fagförbundet hade sagt att dom var intresserade, men hon från Fagförbundet är kvar i Norge för att förhandla pensioner. Därför ska Petra upp i talarstolen redan imorgon måndag. Kanske blir hon första kommunalare att prata på kongressen i år.

Petra är lite nervös inför att prata, men det kommer säkert att gå bra. Det är speciellt att ställa sig upp och prata inför mer än 600 delegatera, och bli tolkad till sex språk. Följ denna blogg, och du får se hur det går. 

God stämning
Annars är stämningen bra, många glada hälsningar mellan delegaterna, även från fack som inte träffas så ofta. Det är speciellt med dessa stora kongresser. En av årets stora frågor är att slå ihop EPSU med europadelen av ISKA. Det ska bara finnas en europaorganisation för offentligtanställdas fackförbund. För att detta ska ske, så behövs det att en majoritet på minst två tredjedelar, och det är ingen självklarhet att det blir så. 

En annan stor och viktig fråga är den ekonomiska krisen. Det kommer att komma ett förslag, men exakt hur det ser förslaget ser ut, det vet vi först när styrelsen haft sitt sammanträde imorgon förmiddag.  

Det blev sent ikväll, så jag måste sluta skriva för stunden men återkommer imorgon. Nej nu ljög jag, klockan har slagit midnatt, så jag återkommer senare detta dygn. 

Nu tar vi nya fajter för "Quality of life". 


fredag 5 juni 2009

Dags att börja packa...

På söndag åker vi, nu ligger pärmen med material på bordet, och är det första som ska packas ner. Sen ska kamera, videokamera och dator också med, så det blir mycket material för att kunna visa kongressen för er hemma.

Utan att ha vägt pärmen, så tror jag att den väger strax under tre kilo. Ungefär som en nyfött barn med lite låg vikt. Ungefär så känns också EPSU, som ett ganska nyfött barn, men med väldigt stor utvecklingspotential. Tittar på en sida och det står att EPSU har 200 medlemsorganisationer. På nästa står det 210, så det pågår en utevckling, trots att detta är den åttonde kongressen, så är det en ganska ung organisation.

Jag blir alltid lika glad när jag ser vilka språk som deras hemsida har. Denna lista känns för mig som udda, men det är skönt att se när svenska är ett av de fyra oficiella språken.

Spåken som hemsidan finns på
Français
Deutsch
Svenska
Castellano

Det känns lite speciellt när det lilla svenska språket är med på samma nivå som franska och tyska. Castellano är det egna namnet på den spanska spanskan. Engelska finns inte med i listan, för det är det språk som hemsidan är på, om man inte väljer något annat.

EPSUs sätt att hantera språk på, innebär att vi på kongressen kommer få alla tal och liknande tolkat till ett nordiskt språk, det kan lika gärna vara norska som danska. Då min franska är min sagt urusel, skulle nog kallas för obefintlig, så är det ändå skönt att det tolkas till ett språk närmare mig. Däremot översätts alla dokument inför kongressen till svenska, men det kan ta lite längre tid innan dessa är klara.

Nu är ju tanken bara, har jag fått med mig allt jag behöver. Förhoppningsvis så kan jag svara ja på den retoriska frågan, men det är lätt att glömma en laddare eller sladd, när man ska vara en enmansredaktion. På torsdag kan du läsa svaret i denna blogg.

tisdag 2 juni 2009

Jättespännande...

Jag blev verkligen glad när jag fick frågan om jag ville åka på EPSUs kongress i Bryssel. Fackliga frågor på europanivå, är för mig svåra att förstå. Ändå så jobbar jag på Kommunals informationsavdelning. Hur ska det då inte vara för mina medlemmar. Det måste kännas så långt bort från arbetsplatsen, vare sig det är en förskola eller vårdavdelning. Ändå finns det massor av beslut som kommer från europanivån, som påverkar det dagliga livet på många kommunalares arbetsplatser. Under fyra intensiva dagar ska jag få följa EPSUs kongress i Bryssel, och jag hoppas att du vill följa mina tankar och idéer på denna blogg.

Ändå känns det konstigt att skriva jättespännande som rubrik. Kan man tycka att en kongress med mer än 600 delegater som jättespännande? Mitt enkla svar på frågan är, ja det kan man. Gillar tanken på samarbete över gränserna. Det pratades om det redan i fackföreningens begynnelse, men den har väl aldrig varit så viktig som idag.



Fakta:
EPSU är ett samarbete mellan mer än 200 fackföreningar för offentliganställda. Sammanlagt blir det över 8 miljoner fackliga medlemmar. Funderar du på vilka svenskar som idag är aktiva i EPSUs olika organ, kolla denna länk.